教授推荐

当你没有任何经验，简历并不impressive的时候，教授推荐是最好的渠道（在此假设各位并没有特别硬的在美国的关系）。笔者的第一个很不错的实习就是教授推荐的，虽然是一个不给钱的实习机会，但也是这个实习，给笔者后面带来了很多的好机会。但是教授推荐也不是一上来就能推荐的。首先，你需要在课堂上给教授留下深刻的印象。要做到这点就必须，好好预习功课，认真完成作业，课堂上和下课后多跟教授互动。教授们都会有Office Hour，这是个很好的跟他们交流的机会。而且咱们是交了学费的，去找教授本来就是理所当然的。多去Office Hour不但会让教授觉得你很勤奋，也能让他真正了解你这个人。以后做推荐的时候就会更加有说服力。当你跟教授有过那么3到4次单独聊天以后，你就可以往介绍实习这个问题上带了。

学校的Career Center

Career Center（职业中心）有学校的和学院的两种，往往会发布实习和工作的新闻。进了学校记住问career center的老师如何订阅定期的职业信息。而且每个学校的职业中心都会帮学生改简历，修改Cover letter。记住，这些服务也是咱交了钱的。所以不用白不用。而且美国人写简历和cover letter还是有他们的一些小规则的。找个老师改一下，效果会好一些。职业中心除了帮忙修改文书外，还会不定期举办一些面试技巧学习会和职业规划的相关讲座，偶尔可以去听一听。有时候主讲人本身就是某些大公司的人力资源主管，给这些人留下印象也会对你找工作或者实习有帮助。有的对职业比较重视的学校，还会不定期举行不同行业的Internship Panel，直接会有公司的负责人过来招Intern。也是很好的Build Up 简历的机会。

参加各种Mixer

Mixer这个事儿吧还是有好处的。除了可以吃免费饭外，还可以认识很多人。Mixer也分好几种，有跟自己师兄，师姐的聚会，有跟同级的同学的聚会，或者同城聚会。你们可以上网去寻找跟自己相同兴趣的人，或者在做你感兴趣的行业的人，然后出来跟他们聚会，可以不经意地得到实习机会哟。如果对方没有现成的实习机会，你们不妨BE A VOLUNTEER.问一下别人正在进行什么样的Project，然后你如果可以帮上忙，那你就说“Maybe I can help you with this this or this"等你帮上了忙，以后正式的internship或者介绍的internship就会上道了！

LinkedIn

LinkedIn也是很重要的工具。很多大公司的HR会每天花一些时间看Linkedin。WindmillNetworking: Maximizing LinkedIn的作者说LinkedIn is a powerful way to build your network and yourprofessional brand。

本文转载自湾区华人资讯网http://www.chineseinsfbay.com/f/page_viewtopic/t_21764.html

【智梦简介】

智梦是一家专注美国本科留学的教育咨询机构。

我们的使命：

“智梦教育团队深知留学申请关系到学生及其家长的前途和未来，我们将竭尽所能帮助每一位智梦学员发掘其潜在的特质，以开放透明的申请方式，让他们能不留遗憾的争取到自己的理想学校。与此同时，培养他们成为诚实守信、独立思考、德才兼备的国际化人才。”
我们的愿景：
“智梦教育将成为一所发掘学术兴趣，培养学术能力，塑造具有公民意识的新时代留学生的学校。”